劳动合同法律法规英文版,广东省关于劳动合同的法律法规

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第一条用人单位不得以预支或者其他信贷方式冲抵工资，为劳动者提供工作岗位。第二条用人单位不得进入附-3 合同，其中规定了强制储蓄或者储蓄管理合同。第3条如果雇主是委托管理其个人储蓄的工人，雇主应获得部长的批准，以确定维持和偿还方法。1.用人单位不得冲抵垫付的工资或者其他债权，劳动者应当提供工作岗位。2.用人单位不得订立合同关于强制储蓄或者储蓄管理的补充规定劳动 -2/3。如果用人单位委托劳动者管理其储蓄，则称用人单位取得。

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双方本着自愿、协商一致的原则，达成如下协议:甲方根据生产(工作)需要，可以聘用乙方从事工作(岗位)。(A)durationofcontract和both selectthefollowingformstodeterminethefirterofthiscotch .

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