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1，退休金计算方法

55岁退休，个人账户金额78000元，工龄35年零2个月，我能领到多少养老金
社保退休金计算:(领取退休金时所在地社会平均工资的五分之一)+(个人帐户的本息这和除以120)的结果就是你能领取到的退休金 国家规定交费最少要交满15年，但是只要参加工作就是要求继续交纳,但是120的基数是固定的，多交多领

退休金计算方法

2，我工龄43年小学高级教师五月份退休工资怎么计算

按基础工资百分90%，加上教师津贴和6元的补贴主要按这些。工龄是准确到多少年多少个月的，社保部门会核定，有个核定表确定下来的
教师的工资各地都有不同的算法，工资的计算及支付标准所参照的指标不仅仅依靠工龄一项，教学水平，职称，职务，所带科目。是中小学、还是院校都有区别。退休后对工龄多少是有相关的补贴，若不放心可到当地的社保部门进行咨询。

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3，养老金计算方法是怎样的

养老金计算与参加工作年限有关。95年12月31日前参加工作的正式工其养老金由三部份组成：基本养老金＝基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(96年前工作的才有)。96年1月1日后工作的其养老金只有前两项.。 基础养老金=本人退休时上年度非私单位月平均工资x（1+个人平均缴费指数）/2×缴费年限(含视同缴费年限,注:96年前的档案工龄)×1%。 个人帐户养老金=个人帐户金额/计发月数（国家规定60岁为139、55岁为170、50岁为195、45岁216）。 过渡性养老金=本人退休时上年度非私单位月平均工资X（1+个人平均缴费指数）/2×96年前的视同缴费年限(档案工龄)×1.2%(系数各地规定不同一般在1.2~1.4%)。

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4，新退休年龄计算公式来了 算算自己多少岁退休

退休年龄有45、50、55、60几个档位。依据参保类型、性别、工种等，而不同。 一般， 女工人50岁退休，女干部（公务员、或档案里为干部身份的国企人员等）55岁。 党政机关、人民团体和事业单位正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，60岁退休。 男，60岁退休。 有失去劳动能力的伤病或从事辐射等有害作业的、特定工种（比如特殊繁重体力劳动、高低温等），可以提前5年退休。 如果参加的是城乡居民养老保险，男女都是60岁退休。 现在还没有实施推迟的具体政策，2022年以前不会实施。退休年龄还是按以前的规定。 按人社部部长尹蔚民的说法。 渐进式延迟退休方案草案2016年内报给高层确认。之后公开征求意见，再修改。 2017年，推出。至少2022年之后才实施。 反对节奏太快、反对一刀切。 建议1： 2022年起，原来50岁退休的每5年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。 到2072年，实现所有人60岁退休。 到时根据国家财力和社保基金积累，决定是否继续增加退休年龄。 建议2：建立灵活退休制度（或称弹性退休制度），比如社保交满30年且50岁以上者可自愿选择退休。 有的国家规定了几个退休条件，符合一个条件就可以退休，法定退休年龄只是名义上的。 希腊：交满30年的养老保险可自愿退休。 日本：社保交满25年即可退休。 智利：每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超过10年。
1你有多少年的工龄 2你社保金帐户内到退休共累积多少金额 3你退休前年当地平均生活指数是多少 4综合前3项，计算出你退休金大小

5，我是企业单工龄三十三年2018退休金是多

根据社保法的规定，养老保险累计缴满15年，退休后就能按月领取养老金，但15年只是最低限，养老金的水平比较低，而33年的工龄已经比较长，养老金水平应该在3000元以上。因为对于这部分“中人”，养老金待遇由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。
目前国家规定退休年龄为：男60岁，女50岁，女干部55岁
企业退休职工基本养老金 由基础养老金和个人账户养老金组成。其中，“中人”再加过渡性养老金。一、基础养老金基础养老金，是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。基础养老金的计算公式是：T（月基础养老金）=（A+A×Q）÷2×M×1%A——退休时上年度当地城镇在岗职工月平均工资。Q——平均缴费指数。Q＝（X1÷A1＋X2÷A2＋X3÷A3＋……＋Xn÷An）÷n。X1、X2、X3……Xn分别为首次实际缴费当月直至截止缴费当月的月缴费基数（不含未缴费月数）；A1、A2、A3……An分别为缴费对应上年度当地城镇在岗职工月平均工资；n为首次实际缴费当月直至截止缴费当月的实际缴费月数（不含未缴费月数）。M——建立个人账户之月至达到规定退休年龄当月的实际缴费年限。M以年为单位，累计满12个月计算为1年。二、个人账户养老金个人账户养老金，是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。

6，退休工资计算方法

养老保险待遇计算公式：月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金其中基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1％=全省上年度在岗职工月平均工资(1＋本人平均缴费指数)/2 * 缴费年限*1 %本人平均缴费工资指数=（a1/Al+a2/AZ+ ....＋an/An)/N公式中，a1、a2 .....an 为参保人员退休前1年、2 年.......n年本人缴费工资额；A1、A2 … … An 为参保人员退休前1年、2年......n 年当地职工平均工资；N 为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。个人账户养老金＝个人账户全部储存额/计发月数例如：上海一名男职工，2010年其60岁退休，上海上年度在岗职工月平均工资为3566元。累计缴费年限为15年时，个人账户中有50000元，本人平均缴费指数为0.6。那么，他的基础养老金＝(3566元＋3566 元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的个人账户养老金＝50000元/139 = 359.79 元；上列两项合并，他的月基本养老金为427.92元＋359.79元=787.71元。
我们先了解下怎么算 （1）基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均工资指数）〕÷2×本人全部缴费年限（工龄）×1%（2）个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数（例：50岁195个月、60岁139个月）（3）过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限（工龄）×1%总和即三者的相加。（1）基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均工资指数）〕÷2×本人全部缴费年限（工龄）×1%小编查了本人能平均工资指数，它是由参保人每年的缴费基数除以当地上年的在岗职工平均工资，我们暂时把他设置为2。（2）个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数（例：50岁195个月、60岁139个月）（3）过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限（工龄）×1%最后总和，即三者的相加，便是我们能领到的金额了。
退休工资的计算办法各地都不一样，国家出台了几个方案，供各个省市参考，采纳，各个省市又根据自身的情况做了修改，计算办法很复杂，一套程序和参数，我找一个地区的办法给你，供你参考计算公式：基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金基础养老金=c1÷12×[20%+（h-15）×0.6%]个人帐户养老金=退休时个人帐户累计储存额÷120过渡性养老金=x×建立个人帐户前的缴费年限×1.2%+调剂金x=c1÷12n×(a1/c1+a2/c2+a3/c3+……an/cn)公式中：x为指数化月平均缴费工资a1、a2……an 为职工退休前1年、2年……n年的缴费工资c1、c2……cn为职工退休前1年、2年……n年的全市职工年平均工资n为企业和职工共同缴费的实际缴费年限h为全部缴费年限

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