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1，最新的女性退休年龄是多少岁

女工人按照50周岁退休，女管理（技术）按照55周岁退休。男性职工一般按照60周岁退休， 其中个体工商户和灵活就业人员按照男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的退休。

最新的女性退休年龄是多少岁

2，女性社保退休年龄是几岁

法定女性退休年龄为50周岁，从事过特殊工种8年以上的可以提前5年退休。女性参加社保缴费年限满15年的，可以在退休时享受养老金待遇，缴费年限不足15年的，可以推迟退休年龄至55周岁，继续缴费，以满足领取养老金待遇的条件。

女性社保退休年龄是几岁

3，企业女员工退休是多少岁

目前政策下,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。 女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。
我觉得应该30岁，因为20岁可以。那个吗？

企业女员工退休是多少岁

4，女人多岁退休

平均55岁就退休了，全职太太的那种不会退休 ……
工人50 干部55
一般是工人50岁，干部55岁，特殊工种可以提前5年，高工可以到60岁
55岁。。。个别职业可以申请提前退休。。
按规定五十岁退休，我的回答你还满意吗，

5，女职工退休年龄的最新消息

据相关报告建议，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。在具体建议中，报告提出，首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。报告指出，中国目前存在大量低龄退休人员，开发其潜力是今后的主要方向。报告认为鉴于我国退休年龄规定始于几十年前，已经显得过低。报告建议按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。具体来说，首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。

6，现在国家规定女职工多少岁可以办理退休手续

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
50岁。
女职工年满50岁退休，特岗年满45岁退休。
女职工55岁就可以办理退休啦

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