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1，大学生就业情况分析论文提纲

1、近几年就业现状分析2、造成此现状的主客观因素3、大学生就业问题思考的高度及处理思路。。。。。。。

大学生就业情况分析论文提纲

2，大学生就业的形势与政策3000字论文

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3，大学毕业生就业问题论文

面对大学生就业困难问题，从大学生综合素质、面试技巧和学校职业指导等方面来引导大学生就业。 ...最后，高校毕业生就业指导工作中存在的就业指导内容缺乏系统性和科学性，就业指导形式单一，就业指导过程过短的问题...www.wsdxs.cn/html/gaodeng
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大学毕业生就业问题论文

4，关于大学生就业分析的论文提纲

就业难是有很多方面造成的。 客观因素： 1、国内高校的大力扩招，大学生数量猛增，给用人单位更多的选择； 2、高校教育知识与社会需求脱节严重； 3、大学生数量增多，其质量也在下降； 4、用人单位目前除了文凭外，更加注重能力，经验非常重要，许多公司不愿意花钱培养人才，更愿意招立刻创造价值的员工。 主观因素： 1、大学生择业观有误，许多人不愿意从事累、脏、粗的活，只想找份轻松的且薪水又不错的工作； 2、就业盲目，不知道如何规划自己的职业生涯，感觉非常迷茫，心态非常浮躁，频 繁跳槽； 3、知识学的不扎实、不系统，在工作中无法运用到所学知识，需要从头再来； 4、自身定位不准确。 其实目前大学生就业并不像人们想象中的那么难，只要摆正心态、能吃苦耐劳、适当的降低标准、找准方向，工作还是比较好找的。当然如果想找与自己预想中的工作还是有一定的难度，毕竟目前企业对工作经验非常看重。只要你在工作中努力学习，一定可以找到满意的工作，到时不是工作挑你，是你挑工作了。

5，当前大学生就业现状及原因分析论文咋写啊帮忙推荐一篇 搜

【摘要】：本文通过统计数据分析了大众化高等教育的就业现状。用教育经济学的观点,从大学毕业生的就业期望值与社会需求之间的矛盾、劳动力市场分割理论而导致的供需矛盾、教育产业结构与人才社会需求结构的矛盾和高等教育本身存在的供需矛盾等几个方面剖析了高等教育大众化就业难的主要原因。基于这些原因,本文最后提出了适度解决大学毕业生就业难的具体应对措施。 【作者单位】： 浙江师范大学成人教育学院 衢州市衢江区教育局 【关键词】： 高等教育 就业 教育经济学 【分类号】：F249.21 【DOI】：CNKI:SUN:WFGB.0.2005-12-024 【正文快照】： 高等教育大众化是指某个国家高等教育从培养少数精英逐步向培养各行各业专业人才过渡直至向社会全体公众普及的发展过程[1]。这一理论是1970年由美国著名高等教育社会学家马丁·特罗教授创立的。他以18～21岁学龄青年接受高等教育比例,即在校生与适龄人口之比在15%以下为精英
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文章TAG：大学生就业现状及对策分析论文  
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