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1，幼儿园教师劳动合同

有效的，只要双方达成意见

幼儿园教师劳动合同

2，幼儿教师提出与幼儿园解除劳动合同的告知书格式怎么写有范文最

额
提前一个月直接书面提出辞职报告就是了。某某单位，我是某某在某岗位工作，因个人某某原因，已经不适合继续在该岗位工作，特提出辞职，解除劳动合同。请批准办理离职解约手续。致礼某某年月日

幼儿教师提出与幼儿园解除劳动合同的告知书格式怎么写有范文最

3，请问公办幼儿园教师的劳动合同是怎样的具体有哪些

现在的劳动合同改革啦，不是个人或单位制定的啦，在相关部门那里有 到教育局或劳动局去看看····都是正式合同啦，不在像以前那样的简单啦 我们都是用的 那个合同
到教委去查。
劳动合同是劳动部门统一印制的，不是自己编制！！！

请问公办幼儿园教师的劳动合同是怎样的具体有哪些

4，幼儿教师的劳动合同有哪些

三种合同都适合幼儿教师，事业单位编制，事业单位聘用合同，适用于公办幼儿园；劳动合同，适用于民办幼儿园；派遣合同，适用于通过劳务派遣的幼儿教师，既可以用于公办，也可以用于民办幼儿园。
现在中国的劳动合同其实就只有三种，一种是适用平常的劳动合同（固定的，无固定的，季节性的），一种是派遣工的，还有一种是非全日制的，所有合同都是在这三个的基础上在加上自已公司的需求另外约定些条款的。
提前一个月直接书面提出辞职报告就是了。某某单位，我是某某在某岗位工作，因个人某某原因，已经不适合继续在该岗位工作，特提出辞职，解除劳动合同。请批准办理离职解约手续。致礼某某年月日
应该是事业单位聘用合同
？？？？劳动法里规定的权利义务都适用的。

5，想问下该怎么写幼儿园厨房劳动合同需不需要注意什么

【如何对幼儿园厨房设计！】幼儿园的教育环境和教学质量还有硬件的配置是左右家长十分关注的焦点，除此之外幼儿园的饮食是直接影响宝宝的身体健康情况，因此卫生情况也是家长所关注的重点，所以幼儿园厨房的设计与布局就是非常重要的，幼儿园厨房设计的要求有哪些，有哪些布局? 对于幼儿园厨房的布置应该尽可能的设在下风的方向，和孩子们的生活用房保持适当的距离，具体的厨房布置有三种方式： 1、把厨房设在幼儿园内部：采用这种布局方式对孩子们的生活用房会造成干扰，厨房功能不能很好的得到满足，流线容易混乱容易受到层高的限制，改善的方法是让孩子不到厨房的送餐口活动，这种方法使用在小型幼儿园的布置。 2、与幼儿生活用房毗邻：这是一种比较普遍的布局方式，通常就是在幼儿园生活用房的一边或者是幼儿园围合形成的院落，运用这种布局方式，使得厨房和孩子生活用房紧密便捷，但是要注意去避免噪音和油烟和气味对孩子们生活用房的影响。（幼儿园设计） 3、独立的设置：这种布局方式可以充分满足厨房的功能要求，这样可以避免厨房产生的噪音、油烟和气味对幼儿生活用房的影响。但要对儿童生活用房和运输线进行考虑。
任务占坑

6，幼儿园园长聘用合同

去百度文库，查看完整内容>内容来自用户:王雪梅幼儿园园长聘用合同　　篇一：幼儿园园长聘任合同　　幼儿园聘任合同　　方（用人单位）：天成幼儿园　　地址：邢台市红星西街12号　　法人（负责人）：_____ ____乙方（劳动者）：____________性别：_____出生年月：___________　　居民身份证号码：________户口所在地址：____ __________常住地址：___________为确立劳动关系，明白双方的权利和任务，根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方协商批准，签订本合同。　　一、劳动合同期限　　（一）本合同有效期年，自年月日起至年月日止。　　二、工作内容　　甲方根据需要安排乙方从事园（副）长工作。乙方应胜任本职工作，并进步职业园长技巧，完成工作任务。　　三、劳动保护和劳动条件　　甲方应供给符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。　　四、工作报酬及内容　　（一）甲方付给园长工资为元/月，岗位补贴元/月，通讯费元/月，安全奖元/月工龄元/年。　　（二）签署合同即日起，甲方付给己方三险一金。　　（三）乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务，法定假期及双休日加班有加班费补贴。　　（四）工作内容：1、全园的安全工作，2、招生宣传工作，
幼儿园司机安全协议书 甲方：xx幼儿园 乙 方： 车 主： 车牌号码： 为了确保幼儿在入园、回家过程中的接送安全，甲、乙双方共同达成如下安全协议： 1、 协议期限：自20xx年x月x日至20xx年x月x日。期限一到，协议即终止。 2、 乙方必须严格遵守甲方制定的幼儿安全接送制度. 3、 乙方必须具备有驾驶证、车辆行驶证。 4、 乙方的车辆必须通过有关单位年检合格后，方可上路行驶。 5、 乙方在行车之前必须对车辆进行全面的安全检查。 6、 乙方必须承担幼儿入园和回家接送过程中的全部安全责任。在此，甲方无须负任何责任。 7、 乙方不得由另车、另驾驶员代替接送幼儿，若发生意外事故或安全责任事故，乙方必须承担全部责任。 8、 本协议一式两份甲乙双方各执一份，签定后即生效。 甲方：xx幼儿园 乙方： 盖章： 签名：
如何写幼儿园园长聘用合同书 悬赏分：20 - 提问时间2006-8-18 20:31 问题为何被关闭我应聘园长工作。。但是关于园长的合同书应该怎么写如何保护自己的权益比如私人老板和应聘园长之间应该怎么互相约束的条条框框、、、大家给说说吧提问者： jswl450 - 试用期 一级 答复 共 1 条劳动法第十九条规定: （一）劳动合同期限； （二）工作内容； （三）劳动保护和劳动条件； （四）劳动报酬； （五）劳动纪律； （六）劳动合同终止的条件； （七）违反劳动合同的责任。 最主要的是看合同上的约束条件,例如上班时间,是否加班,加班费怎么算,工资的约定,期限预定,工作范围,社保问题等.

7，私立幼儿园园工的聘用劳动合同书

幼儿园教师聘用合同　　甲方： 乙方：　　身份证号码： 身份证号码：　　地址： 地址：　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。　　聘用职位及期限　　职位：教师 /　　期限为一年：自 年 月 日至 年 月 日　　教师职责：　　1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划，并认真执行，定期向园长做工作汇报；　　2、服从园长及教研组长的安排，发扬团队精神，积极主动，与各班教师团结合作，确实做好本园教育、保育及生活护理等工作；　　3、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心；随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异；　　4、严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及游戏时间；　　5、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长；　　6、经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，指导家长科学育儿。使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现；　　7、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚；　　8、认真学习，努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习，积极创编教材，制作教具，提高自身素质和业务水平；　　9.园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作；　　10.其他上级支付之任务。　　工作报酬　　1． 甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。并于每月 5 日支付给乙方上月工资。　　2．乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。　　劳动纪律、奖励与处罚　　1、必须遵守国家法律、法规；　　2、必须按国家教委有关规定，实施教育教学工作；　　3、甲方有权按国家政策制定管理本园的规章制度，并对违反行为进行处罚；　　4、乙方应遵守本园的规章制度及工作时间，不得擅自离开工作岗位；　　5、甲方对工作中确有成绩或违反纪律者，将按程序予以奖励与处罚　　6 . 乙方享有国家规定的法定节假日，婚假、丧假、产假及计划生育假；　　聘用合同的解除与终止　　1、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止；　　2、聘用期间乙方未经甲方允许，不得擅自受聘其他与本园工作时间有冲突的工作，如违犯者视作违约行为，合同解除；　　3、在聘用期内，如果乙方违反国家法律法规、国家教委的有关规定，或严重违反本园的《园务制度》，或在家长中反响不良，或教育质量严重下滑，教学成绩不佳的情况，甲方有权在聘用期内解聘乙方，并需提前一个月通知乙方，按相应规定给予补偿；　　4、（因行业特性，教师不得在学期中途提出解除合同）乙方需提出解除合同，应在学期结束前一月提出。　　其他　　1、合同如有未尽事宜，按幼儿园有关规章制度执行；　　2、甲乙双方在执行过程中，意见不能达成一致时，应首先通过协商解决，如无法协商，可请上级主管部门协调解决，或向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，直至诉诸法律；　　3、本合同一式二份，甲乙双方各一份，经双方签字后生效，两份合同具有同等效力；　　甲 方： 乙 方：　　年 月 日 年 月 日
应该有

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